Der autokratische Führungsstil ist ein Führungsansatz, bei dem die Entscheidungsfindung zentralisiert bei einer Person (meist Vorgesetzter o. Manager) liegt.
Zufriedene Arbeitnehmer sind seltener krank und bleiben Ihnen länger erhalten. Allerdings werden immer noch einige Ausbildungsverträge vorzeitig aufgelöst und langjährige Mitarbeiter verlassen [...]
